Cạnh tranh, tương xứng năng lực.
Tháng 13, Lễ Tết, sinh nhật, doanh số, ...
Chế độ bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ.
Tham gia các khóa học nâng cao nghiệp vụ.
12 ngày phép/năm + thâm niên làm việc.
Hỗ trợ du lịch hè, teambuilding.
Cấp theo quy định Eximbank
Ăn trưa, Điện thoại, Trang điểm, Độc hại, ...
*MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Triển khai thực hiện các công tác:
- Xây dựng chính sách phát hành Thẻ, Biểu phí liên quan đến sản phẩm, dịch vụ Thẻ.
- Xây dựng, phát triển sản phẩm dịch vụ liên quan đến Thẻ, các gói giải pháp tiện ích nhằm khai thác tới đa khả năng kinh doanh Thẻ.
- Theo dõi vận hành, đánh giá hiệu quả để đề xuất cải tiến các sản phẩm Thẻ.
- Lập kế hoạch kinh doanh triển khai sản phẩm, dịch vụ Thẻ; đánh giá chi phí, doanh thu và lợi nhuận đối với mỗi sản phẩm, dịch vụ Thẻ.
2. Tham mưu cho Trưởng bộ phận phát triển sản phẩm Thẻ và Dịch vụ chấp nhận Thẻ xây dựng và hướng dẫn, triển khai thực hiện các Quy định/Quy trình, … liên quan đến công tác của Bộ phận.
3. Báo cáo tình hình thực hiện kế hoạch/ công việc của cá nhân cho Trưởng bộ phận phát triển sản phẩm Thẻ và Dịch vụ chấp nhận Thẻ.
4. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp Quản lý.
*YÊU CẦU HỌC VẤN
- Tốt nghiệp Đại Học trở lên các ngành Kinh tế, Tài chính – ngân hàng, QTKD, Marketing và các chuyên ngành có liên quan.
*YÊU CẦU KINH NGHIỆM/KIẾN THỨC
- Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm cùng lĩnh vực
- Tổng quan Kinh tế - Xã hội, và am hiểu chuyên sâu lĩnh vực Tài chính – Ngân hàng, Thẻ Ngân hàng.
- Am hiểu hoạt động kinh doanh và các sản phẩm dịch vụ Ngân hàng;
- Am hiểu văn hóa tiêu dùng của người Việt Nam.
- Có kiến thức về thị trường Tài chính, Ngân hàng, phân tích và báo cáo số liệu tài chính.
*CÁC YÊU CẦU KHÁC
- Kỹ năng thuyết trình, Đàm phán – thương lượng, giải quyết vấn đề, làm việc nhóm.
- Khả năng lập kế hoạch và tổ chức triển khai thực hiện, Đánh giá và ra quyết định, Giải quyết vấn đề, Lãnh đạo và phát triển nguồn nhân lực, Chịu áp lực công việc cao.
- Phẩm chất trung thực, tinh thần trách nhiệm, hướng tới hiệu quả công việc, phục vụ khách hàng.
- Tính cách vui vẻ, hòa đồng, hoạt bát, nhanh nhẹn
*NƠI LÀM VIỆC
- TP.Hồ Chí Minh
*HẠN NỘP HỒ SƠ
- Nhận hồ sơ ứng tuyển đến hết ngày: 31/07/2018 [ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm]
Tải mẫu hồ sơ
Nơi nhận hồ sơ: Số 62A CMT8, phường 6, Quận 3, TP.HCM hoặc email :
*MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Nghiên cứu thị trường, xây dựng và đề xuất chiến lược, kế hoạch phát triển sản phẩm , tính năng, tiện ích của dịch vụ Thẻ Ghi nợ, thẻ Quốc tế và thẻ trả trước
- Thực hiện các chương trình phát triển/cải tiến các sản phẩm Thẻ phù hợp với đặc điểm, nhu cầu của từng phân khúc/tiểu phân khúc khách hàng nhằm đạt chỉ tiêu mà Ngân hàng đặt ra.
- Xây dựng và quản lý các quy trình, sản phẩm thẻ.
- Đề xuất các chính sách giá và phí cho sản phẩm/gói sản phẩm do mình phụ trách nhằm đảm bảo hiệu quả kinh doanh cao nhất và cạnh tranh nhất.
- Lên kế hoạch cùng với Marketing nghiên cứu thị trường, survey khách hàng, tìm hiểu đối thủ cạnh tranh hợp tác đối tác đưa ra sản phẩm, dịch vụ và chính sách tốt nhất, cạnh tranh nhất đến khách hàng.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan trong việc kiểm soát quy trình, sản phẩm, dịch vụ để hỗ trợ tối đa cho đơn vị kinh doanh.
- Xây dựng bản mô tả yêu cầu người sử dụng cho các sản phẩm/tính năng của sản phẩm thẻ, Ngân hàng số, phân tích khả năng đáp ứng của hệ thống; tham gia triển khai, kiểm thử [test], nghiệm thu sản phẩm/tính năng.
- Xây dựng, triển khai và quản lý các chính sách giá, quản lý P&L của sản phẩm, chương trình, chính sách liên quan dịch vụ thẻ,
- Xây dựng kế hoạch, tài liệu, và triển khai đào tạo về các sản phẩm, chương trình, chính sách thẻ.
*YÊU CẦU HỌC VẤN
- Tốt nghiệp tối thiểu trình độ Cao đẳng ưu tiên các chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, QTKD, Marketing.
- Anh văn: Tiếng Anh khá [khả năng đọc hiểu, trao đổi công việc qua tiếng Anh].
- Vi tính: Sử dụng thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm ứng dụng hỗ trợ công viêc khác.
*YÊU CẦU KINH NGHIỆM/KIẾN THỨC
- Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc trong ngân hàng tại các mảng nghiệp vụ liên quan dịch vụ thẻ
- Có kiến thức về sản phẩm thẻ Visa, MasterCard, JCB... có liên quan đến thẻ. Và có kiến thức xây dựng các quy định của Ngân hàng
*CÁC YÊU CẦU KHÁC
- Có khả năng lập kế hoạch, điều phối, giám sát triển khai dự án;
- Có kỹ năng phối hợp và làm việc nhóm hoặc làm việc độc lập.
- Có kỹ năng soạn thảo văn bản, trình bày [presentation].
- Chịu được áp lực công việc cao, đảm bảo deadline.
- Kỹ năng: đánh giá và ra quyết định, giải quyết vấn đề
- Trung thực, tinh thần trách nhiệm, hướng tới hiệu quả công việc.
- Vui vẻ, hòa đồng, hoạt bát, nhanh nhẹn
*NƠI LÀM VIỆC
- TP.Hồ Chí Minh
*HẠN NỘP HỒ SƠ
- Nhận hồ sơ ứng tuyển đến hết ngày: 30/09/2019 [ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm]
Tải mẫu hồ sơ
Nơi nhận hồ sơ: Số 62A CMT8, phường 6, Quận 3, TP.HCM hoặc email :
Chào mừng bạn đến CareerBuilder.vn
Đăng nhập ngay để xem việc làm phù hợp với bạn, nhà tuyển dụng đã xem hồ sơ của bạn và cập nhật nhiều hơn nữa ...
Tạo Ngay
Chuyên viên phát triển sản phẩm đang là một trong những ngành nghề phát triển trong thời gian gần đây và được nhiều người lựa chọn. Vậy, đây là vị trí nhân sự như thế nào? Làm những công việc gì và mức thu nhập ra sao?
Hãy cùng TopCV tìm hiểu về vị trí này ngay trong bài viết “Chuyên viên phát triển sản phẩm công việc là gì? Thu nhập ra sao?” hôm nay.
Chuyên viên phát triển sản phẩm là gì?
Chuyên viên phát triển sản phẩm là vị trí nhân sự gắn với vòng đời của sản phẩm. Vị trí này sẽ là người lên ý tưởng, giám sát hoặc tham gia vào quá trình sản xuất, phát triển sản phẩm hoặc dịch vụ của doanh nghiệp.
Ngoài ra, chuyên viên phát triển sản phẩm cũng sẽ người kiểm tra các tiêu chí về chất lượng, sự an toàn cũng như những tiêu chí khác của sản phẩm. Họ cũng sẽ là người có thể thực hiện điều tra thị trường, quảng bá sản phẩm, dịch vụ của doanh nghiệp.
>> Xem thêm: Product Owner là gì? Những kỹ năng cần có để trở thành một Product Owner chuyên nghiệp
Mô tả công việc của chuyên viên phát triển sản phẩm
Thông thường, chuyên viên phát triển sản phẩm sẽ làm việc trực tiếp với các phòng ban như marketing, sales, thiết kế, tài chính, kế toán,… trong doanh nghiệp. Họ sẽ là những nhân sự thuộc ban quản lý của công ty, chịu trách nhiệm phân phối nhiệm vụ, công việc hoặc trực tiếp thực hiện các công việc đó với những phòng ban khác.
Cụ thể, công việc của chuyên viên phát triển sản phẩm là gì?
* Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh
- Thực hiện nghiên cứu về sản phẩm, dịch vụ của đối thủ.
- Phân khúc khách hàng mục tiêu của đối thủ so với sản phẩm, dịch vụ của công ty.
- So sánh, đưa ra được những ưu điểm, nhược điểm của đối thủ để áp dụng vào sản xuất, cải tiến sản phẩm của công ty.
* Phân tích phân khúc thị trường
- Phân tích các sản phẩm đã có trên thị trường.
- Đưa ra các phương án, đề xuất để phân phối được sản phẩm đến thị trường.
* Khảo sát ý kiến của khách hàng
- Thực hiện các cuộc khảo sát, thu phản hồi từ khách hàng.
- Tổng hợp các ý kiến phản hồi, phân tích và đưa ra được những điểm yếu để khắc phục sản phẩm, dịch vụ của doanh nghiệp.
* Xây dựng tài liệu phục vụ đào tạo liên quan đến sản phẩm
- Xây dựng các bộ tài liệu liên quan đến sản phẩm để đào tạo cho những bộ phận khác như marketing, sales, thiết kế,…
Những kỹ năng cần có ở một chuyên viên phát triển sản phẩm
Để trở thành một chuyên viên phát triển sản phẩm, bạn sẽ cần có khá nhiều kỹ năng mềm và kỹ năng chuyên môn. Tuy nhiên, thông thường vị trí này sẽ yêu cầu 3 kỹ năng chính như sau:
- Am hiểu về xu thế thị trường, từ đó có thể đưa ra được các ý tưởng để phát triển sản phẩm phù hợp với xu thế cũng như nhu cầu của khách hàng mục tiêu.
- Nhân viên phát triển thị trường cần có kỹ năng giao tiếp tốt. Bởi hầu hết công việc của họ sẽ là điều phối, phối hợp và làm việc với các bộ phận khác trong doanh nghiệp. Ngoài ra, có thể họ sẽ cần làm việc với khách hàng để lấy phản hồi ý kiến.
- Kỹ năng cuối cùng rất quan trọng đối với vị trí này chính là sự sáng tạo. Đây sẽ là một trong những yếu tố giúp nhân viên phát triển thị trường có thể thành công hơn trong ngành nghề này.
Thu nhập của nhân viên phát triển sản phẩm
Phát triển, cải tiến sản phẩm luôn là một trong những vấn đề cốt lõi dẫn đến sự thành công của doanh nghiệp. Do đó, vị trí chuyên viên phát triển sản phẩm trong doanh nghiệp rất quan trọng và mức lương của vị trí này cũng tương đối cao hơn so với những ngành nghề, lĩnh vực khác.
- Hiện tại, mức lương phổ biến cho những nhân sự chưa có hoặc kinh nghiệm còn ít dao động từ 9.000.000đ – 20.000.000đ, mức trung bình vào khoảng 13.000.000đ.
- Đối với những vị trí cao hơn hoặc nhân viên phát triển thị trường có kinh nghiệm lâu năm, mức lương có thể lên đến từ 40.000.000 – 45.000.000đ [thống kê từ Vietnam Salary].
Tìm việc làm chuyên viên phát triển sản phẩm tại TopCV:
Học ngành gì để làm nghề chuyên viên phát triển sản phẩm?
Hiện tại, chưa có trường đại học hoặc cơ sở nào đào tạo chuyên nghiệp cho vị trí chuyên viên phát triển sản phẩm. Tuy nhiên, nếu dựa vào bản mô tả công việc ở trên, nếu bạn muốn làm việc trong ngành nghề này, có thể tham khảo những ngành học sau:
- Các chuyên ngành liên quan đến marketing;
- Các chuyên ngành công nghệ thông tin, khoa học máy tính;
- Các chuyên ngành kinh tế như tài chính, quản trị kinh doanh;
- Nhóm ngành liên quan đến chuyên môn của từng lĩnh vực riêng biệt như công nghệ thực phẩm, công nghệ sinh học [ngành F&B – thực phẩm, đồ uống], thiết kế thời trang, may mặc [ngành thời trang],…
Ngoài những ngành chính, bạn cũng có thể học thêm các khóa đào tạo ngắn hạn để bổ sung thêm những kỹ năng cần thiết khi làm việc thực tế.
Tạm kết
Trên đây là bài viết về vị trí nhân sự chuyên viên phát triển sản phẩm. Hy vọng sẽ cung cấp cho bạn được những thông tin hữu ích và cần thiết về vị trí này. Để tìm kiếm các công việc liên quan đến chuyên viên phát triển sản phẩm, bạn có thể tham khảo ngay tại Hệ sinh thái việc làm – TopCV.
>> Tạo CV chuẩn, độc, lạ để ứng tuyển vào những tin tuyển dụng việc làm hấp dẫn
Bản quyền nội dung thuộc về TopCV.vn, được bảo vệ bởi Luật bảo vệ bản quyền tác giả DMCA.
Vui lòng không trích dẫn nội dung trang web khi chưa được sự cho phép của TopCV.